株式会社エイト EIGHT GROWTH Idea to Business ログイン 課題を投稿する
TOP / CHALLENGE / CASE 01
実施事例 REGIONAL AI DX 人材育成
CASE 01

地域の人材を育て、
地域の仕事につなげるDX人材育成

地方でAI・DXを学べる人材を増やすだけではなく、実際の地域課題や企業課題に取り組み、仕事や事業につながる仕組みをつくる。

取り組み先:甲佐町
地域のAI・DX人材育成プログラムのイメージ
01 プロジェクト概要

AI・DXを学ぶ場をつくるだけで終わらせず、地域課題を題材にした実践から仕事につなげるまでを、ひとつの流れとして設計した取り組みです。

取り組みの種類
自治体課題
テーマ
REGIONAL / AI / DX / 人材育成
当社の役割
育成設計・AI教育・企画
02 背景

地方ではDXやAIを活用したい企業・自治体が増える一方、実際に取り組みを進められる人材が不足している。

外部企業へ依頼するだけではなく、地域の中にスキルを残し、地域の人自身が課題を解決できる仕組みが必要だった。

03 課題
地域のAI・DX人材不足
学習しても実務につながりにくい
地域外へ仕事や人材が流出する
04 取り組み

AI・DXを学ぶだけで終わらせず、学びから仕事までをひとつの流れとして設計した。

学ぶ
↓
地域課題に取り組む
↓
実践する
↓
仕事につなげる
05 実施内容
AI・DX人材育成地域課題を題材にした実践AIツール活用サービス企画成果発表地域企業との接点づくり
06 EIGHTの支援

課題の整理から、企画・開発、その先の展開まで、当社がチームに入って担当しました。

カリキュラム設計
AI・DX教育
MBAメソッドによる課題整理
システム・サービス企画
メンタリング
仕事につなげる仕組みづくり
07 成果・変化

単なる研修ではなく、

地域課題からサービスや仕事を生み出す人材育成

へと、プログラムの位置づけを組み替えた。

08 今後の展開

甲佐町での取り組みをベースに、次の循環を他地域にも展開する。

地域課題
↓
人材育成
↓
開発
↓
仕事
↓
地域還元
09 プロジェクト情報
領域
地域・自治体/AI・DX/人材育成
取り組みの種類
自治体課題への取り組み
当社の担当範囲
カリキュラム設計・AI/DX教育・課題整理・サービス企画・メンタリング
掲載区分
過去の取り組み(CASE)

※本ページは、実際に取り組んだプロジェクトの内容を公開可能な範囲で整理したものです。成果は数値ではなく、取り組みによって何がどう変わったかを記載しています。

この取り組みについて
取り組みの種類
自治体課題
テーマ
REGIONAL / AI / DX / 人材育成
当社の役割
育成設計・AI教育・企画
自社の課題を相談する ほかの取り組みを見る
当社の担当
01カリキュラム設計
02AI・DX教育
03MBAメソッドによる課題整理
04システム・サービス企画
ご質問・ご相談
03-6433-5025
平日 9:00〜18:00
contact@8grp.co.jp
CONTACT

このような課題を
お持ちですか?

課題が整理されていなくても構いません。企業・自治体が抱えている課題を、
EIGHT GROWTHがChallengeとして整理し、解決策・パートナー・事業化まで一緒に考えます。

自社の課題を相談する Challengeを掲載する

Other cases

ほかの取り組み
業務フローとシステムを設計し直す様子のイメージ
CASE CORPORATE AI
屋根のAI診断を、営業・案件化につながるシステムへ
サービス:YANEDAS(屋根のAI診断)

「診断するAI」から、「仕事を生み出すAI」へ。

実施事例 詳細 →
AI・画像技術のイメージ
CASE AI IMAGE
顔・画像技術を、新しいサービスへ
テーマ:顔認識・画像解析技術の事業化

技術から考えるのではなく、「誰の、どんな課題を解決するか」から事業を考える。

実施事例 詳細 →
EC運営業務のイメージ
CASE EC AI
EC運営業務をまとめて支援する「AI店長」
テーマ:複数チャネルのEC運営支援

商品登録・価格・在庫・分析まで、AIが「次に何をするか」を支援する。

実施事例 詳細 →
株式会社エイト